HRM system
Talentsoft é especializada no que são conhecidos como Sistemas de gestão de Recursos Humanos (HRMS).em um sentido, todos nós somos recursos humanos, mas o tipo de recursos que Talentsoft está preocupado com é as pessoas talentosas e qualificadas que trabalham para empresas e outras organizações. Nas grandes empresas, a manutenção do controlo dos trabalhadores e a garantia de uma qualificação adequada constituem uma tarefa extremamente complexa. É aí que entra a HRM systems.,
A Gestão de Recursos Humanos está no centro de qualquer negócio bem sucedido, e requer o estabelecimento de muitos processos complexos e vitais. Devido a esta complexidade, é essencial que as empresas usem o software mais recente em seus departamentos de RH.Talentsoft é líder mundial em sistemas HRM. As nossas soluções integradas de gestão de talentos, baseadas na SaaS, proporcionam acesso online a todos os aspectos da Gestão de RH e são totalmente personalizáveis para atender às suas necessidades., As funções críticas do negócio, como compensação, planos de treinamento de pessoal, gestão de carreira e Recrutamento, podem então ser tratadas através de um sistema integrado, permitindo um controle e análise próximos de processos-chave.
uma solução de gestão de Recursos Humanos
cada solução HRM é diferente, uma vez que cada empresa tem necessidades específicas. Isto levou a Talentsoft a desenvolver o primeiro conjunto integrado de ferramentas para incluir o ciclo completo de gestão de talentos., Projetado para ser simples e fácil de usar, nossas ferramentas ajudam a equipe de RH a gerenciar perfis de pessoal, para que ações como avaliações, revistas pessoais e horários de treinamento possam ser facilitados pelos processos de RH. Nossos sistemas HRM também se especializam em fornecer ferramentas de análise, para que os gerentes possam tomar exatamente as decisões certas. A formação pode ser planeada com precisão, com base em avaliações do pessoal e registos pessoais, bem como cruzando-os com os parâmetros de referência para o seu papel na economia como um todo.,as soluções da Talentsoft também facilitam a gestão de Carreiras para todos os funcionários, ajudando a construir habilidades e capacidades – e impulsionando o sucesso do negócio em todos os níveis. Fácil de usar ferramentas analíticas garantir que os gestores podem avaliar o desempenho dos membros do pessoal e da força de trabalho como um todo, e tomar as decisões certas em relação à compensação como resultado. Finalmente, os sistemas HRM também permitem que o pessoal HR gerencie os processos de compensação de forma eficaz.
pacotes integrados que são convenientes para implementar
Talentsoft tornará a instalação de um sistema HRM fácil., Todos os dados existentes podem ser transferidos para os nossos sistemas de software de vanguarda. Avaliações anteriores da equipe, referências, habilidades e pacotes de treinamento podem ser transferidos pelos nossos técnicos para o novo sistema. Ajudamos os clientes desde a concepção de seu sistema HRM até a implementação, para que eles possam ver o máximo retorno de seu investimento, e fazê-lo sem estresse ou complexidade desnecessária. Por causa de nossa abordagem SaaS, nossa tecnologia é completamente personalizável, e trabalhamos em estreita colaboração com os clientes para configurar exatamente o sistema HRM direito para atender às suas necessidades.,com o sistema HRM instalado, cabe então ao Departamento HR planejar recrutamento, avaliação, planos de treinamento e gestão de carreira – usando as ferramentas mais poderosas disponíveis. Quando novas atualizações de nossos sistemas de HRM se tornarem disponíveis, os gerentes de HR terão acesso instantâneo através da nuvem. E com financiamento flexível, mesmo os Termos do acordo HRM podem ser alterados se necessário.
