Se você está se perguntando como é difícil conseguir um emprego no Google, eu vou compartilhar o que sei com base na minha experiência como recrutador de tecnologia.o desembarque de qualquer trabalho no Google é difícil porque eles contratam o melhor dos melhores, e recebem uma tonelada de candidatos. (Esta é a principal razão pela qual é tão difícil conseguir um emprego no Google).mas pode ser feito., E se você quer ser contratado pelo Google, certifique-se de ler até o final, porque eu também vou compartilhar minhas dicas de topo para como você pode obter um emprego no Google. (Não é fácil, mas você pode superar as probabilidades tomando alguns passos específicos).
primeiro, aqui está exatamente como é difícil conseguir um emprego no Google…
quão difícil é conseguir um emprego no Google?
é difícil conseguir um emprego no Google devido aos seus padrões de qualidade e ao elevado número de aplicações que recebem por ano., Por exemplo, A INC informou que o Google recebe 2 milhões de pedidos de emprego por ano, o que significa que é mais competitivo Entrar do que a Universidade de Harvard. No entanto, vários milhares de pessoas são contratadas pelo Google a cada ano, para que isso possa ser feito!
(na segunda metade deste artigo vou compartilhar como obter um emprego no Google, então continue lendo).
em primeiro lugar, vamos olhar em mais detalhes por que é tão difícil conseguir um emprego no Google.o Google quer contratar pessoas brilhantes, motivadas e talentosas. Não há cobertura de açúcar., se você está se candidatando para ser um engenheiro de software ou trabalhar em uma área diferente dentro do Google, eles só querem contratar o melhor dos melhores.
eles vão olhar para as empresas para as quais você trabalhou no passado, e é improvável que o contrate e o entreviste se você vem de empresas sem nome que não estão enfrentando grandes desafios como o Google é.
eles vão olhar para o seu passado educacional, especialmente se você está procurando um emprego como Engenheiro de Software ou programador no Google.,
(embora existam muitos “bootcamps” dev e formas rápidas de aprender programação, o Google ainda vai favorecer um tradicional grau de Ciência da computação de 4 anos-ou mais – para muitas de suas posições de engenharia, funções de engenharia de dados, etc.
o Google pode ser exigente devido ao número de aplicações que recebe.porque o Google recebe 2 milhões de aplicações por ano, eles são capazes de ser muito seletivos em todas as equipes, e para todos os tipos de funções – desde posições de engenharia até suporte ao cliente.,
não importa para que tipo de trabalho você se candidata no Google, você vai enfrentar pessoas que saem de outras grandes empresas de tecnologia (Tesla, Microsoft, Facebook, etc.)
Você vai estar indo contra pessoas com um histórico educacional muito impressionante, também. O Google recebe centenas de candidatos de graduados de Harvard, MIT e outros programas de alta tecnologia/ciência da computação.
no entanto, você pode obter um emprego no Google, e ainda vale a pena aplicar se você acha que gostaria de trabalhar lá.,
na próxima parte deste artigo, vou compartilhar como você pode maximizar a sua chance de obter um emprego no Google.
Como obter um emprego no Google
Agora que vimos como é difícil conseguir um emprego no Google, quero dar-lhe os passos a seguir que lhe darão a melhor oportunidade de superar as probabilidades!
A ligação em rede é a sua melhor hipótese
Em primeiro lugar, a sua melhor hipótese está a ser introduzida por alguém na sua rede., Isso nem sequer é uma garantia de que você vai ser entrevistado, mas networking é sempre a maneira mais eficiente de conseguir um emprego porque as empresas confiam mais em você quando você é recomendado para eles.
Por isso, comece por olhar através dos seus contactos (idealmente no LinkedIn, porque pode ver lá os seus empregadores actuais e passados), e veja quem tem uma ligação actual ou passada ao Google.
A melhor maneira de se aproximar de alguém com quem não fala há algum tempo é fazer uma pergunta. Nunca peças um grande favor à partida, isso vai apagar a tua mensagem.,
Você gostaria de pedir algo muito pequeno no início, como este: “oi Jeff-eu vi você se juntou ao Google! Isso é incrível. Parabéns por teres conseguido o emprego. Estou a pensar começar uma busca de emprego. Há uma ou duas coisas que você fez que o ajudaram a chamar a atenção do Google?”
ou aqui está outro exemplo: “oi Amy-como você tem estado desde que deixou a XYZ company? Eu tive uma pergunta rápida: eu estou começando uma busca de trabalho em breve e vou tentar entrar no radar do Google (juntamente com uma série de outras empresas de alta tecnologia). Sei que trabalhavas nos RH para o Google., Há uma ou duas coisas que um candidato pode fazer para se destacar para o Google antes de se candidatar? Qualquer coisa que possas partilhar seria óptimo.”
agora, idealmente, você gostaria que alguém se oferecesse para apresentá-lo a um gerente de contratação no Google, ou recomendá-lo para um trabalho. Mas nunca queres começar a conversa pedindo um favor tão grande.e sim, é um grande favor. Estás a pedir a alguém que se arrisque e te apoie.
Por isso, inicie pequenos como os programas de exemplo de rede acima. É assim que se consegue um emprego no Google através de redes.,
Se você quiser mais ajuda com isso, eu compartilho mais dicas e exemplos neste artigo sobre como encontrar o seu trabalho de sonho.
escreva o currículo perfeito
um currículo genérico não lhe dará uma entrevista no Google. Dado o quão difícil é conseguir um emprego no Google, você precisa de um currículo que seja perfeitamente adaptado para o trabalho que você está se candidatando.certifique – se também de que está a falar sobre o que conseguiu nos papéis anteriores, e não apenas pelo que foi responsável.esta é uma grande diferença e é um dos principais erros que eu vejo como um recrutador.,
Se você quiser mais ajuda para escrever um stand-out retomar, aqui estão alguns recursos que você deve ler para começar:
- Como escrever grande retomar marcadores
- Como escrever seu currículo de história de trabalho
- Guia para cada seção em seu currículo
Ser persistente
por causa do quão difícil é ser contratado pelo Google, você pode não ter sucesso em sua primeira tentativa.seja persistente. Volte a candidatar-se daqui a seis meses, se não os fizer reparar em si.
e aplicar mesmo quando você está atualmente empregado em outro lugar., As empresas são mais atraídas por candidatos que estão trabalhando atualmente (não justo, mas verdadeiro!este artigo explica as vantagens de procurar um emprego enquanto está empregado.
Por isso, se tentar arranjar um emprego no Google, não tenha sucesso e aceite outra posição… pode ainda candidatar-se a mais empregos no Google em seis meses ou um ano.só porque não gostavam de TI para uma posição num determinado momento, não significa que não te considerassem no futuro.talvez eles achassem que o seu currículo era muito bom, mas eles só têm algumas outras aplicações que pareciam mais adequadas.,ou talvez precisassem de alguém com mais experiência, mas a equipa a que se candidatou cresceu e agora precisa de mais pessoas de nível júnior.
Você nunca sabe, então seu melhor curso de ação para Como obter um emprego no Google é continuar a aplicar, manter a rede, e não apenas desistir após uma ou duas aplicações.
