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preguntas del polígrafo de empleo de la Policía
muy pocos solicitantes de empleo de la policía han hecho algo lo suficientemente serio como para hacerles fallar un polígrafo previo al empleo exam.It se estima que menos del 15% de los solicitantes que solicitan puestos de aplicación de la ley han hecho algo lo suficientemente serio como para justificar que se les excluya de la aplicación de la ley.
Usted debe preguntarse Por qué, entonces, casi todos los solicitantes tienen miedo de «fallar» la prueba?, Aún más importante – si menos del 15% debería fallar, ¿por qué alrededor del 40% de los solicitantes falsifican una respuesta al operador del polígrafo y se encuentran eliminados – no por lo que hicieron – sino por mentirle al operador? Eso es correcto – sus matemáticas son correctas-alrededor de 1/4 o 25% de los solicitantes son eliminados que no deberían serlo.
¿Cómo sucede? Sucede porque esos solicitantes no son conscientes de qué elementos en sus antecedentes serían realmente perjudiciales para sus posibilidades de empleo en la policía., Así que sin razón alguna mienten sobre todo tipo de cosas como el uso no crónico y experimental de drogas, un arresto por conducir ebrio, robo experimental o no crónico cuando eran adolescentes, y pequeños incidentes de los que están demasiado avergonzados para hablar. Cosas que no detendrían sus oportunidades de empleo policial, si solo fueran honestos al respecto. Si tienen miedo de que se revele «la verdad», un solicitante es capaz de pedir la política de privacidad de la agencia con respecto a las admisiones al examen de polígrafo de la policía e insistir educadamente en que se siga.,
si bien es cierto en general que el solicitante no puede ser eliminado en la mera sospecha de que están mintiendo, la mera sospecha de la mentira plantea todo tipo de banderas rojas con la policía, el personal de oficiales y de fondo de los investigadores. Entonces no querrán recomendarte para un empleo. La agencia encontrará una razón para no contratarlo, o para contratar a otros solicitantes antes que usted.
si se enfrenta a un polígrafo de empleo policial, debe averiguar qué es lo que lo eliminará de la consideración del empleo policial en su estado., Cada Estado tiene un sitio web que detalla las normas de aplicación de la ley para el empleo. Encuéntrela para su estado y localice la información que elimine candidatos, típicamente: alcoholismo crónico y uso de drogas, una condena por delito grave o una condena por ciertos tipos de delitos menores, o condenas continuas por delitos menores como robo, juegos de azar, asalto, prostitución. Otra es una baja deshonrosa del servicio militar, o una baja bajo condiciones «menos que honorables». ¿Qué tal una «baja general»?»Ese es el punto. ¡Averígualo!, Cada Estado es diferente, necesita conocer las reglas específicas en su estado.
una vez que conozca esta lista de eliminación de elementos del historial de fondo, pregúntese si alguna de esas cosas se aplican a usted. Si la respuesta es sí – lo siento-le sugiero que no solicite un trabajo en la aplicación de la ley.
si la respuesta es NO, entonces debe solicitar, pero no mienta en su solicitud, no al operador del polígrafo, oficial de personal, investigador de antecedentes o cualquier otra persona sobre cualquier aspecto de su historia personal., Incluso si «se sale con la suya» con una mentira, se descubrirá y será despedido inmediatamente, sin importar cuántos años de servicio haya tenido y qué tan bueno haya sido su historial de empleo. Terminado no por el acto en sí, sino por mentir al respecto. No es justo? Eso es exactamente lo que la Agencia estará pensando, no fue justo que usted mintió y causó el problema que puede costarles el empleo de un buen oficial de policía!
el mensaje aquí debe ser claro para usted., Averigüe lo que se especifica como descalificación para el empleo a través de la Comisión de capacitación y normas de aplicación de la Ley de su estado. Diga la verdad si solicita. Si está ocultando un secreto sobre un evento descalificador de cualquier tipo, Busque otro empleo.
si decide mentir o tratar de «engañar» al operador del polígrafo, CUALQUIER truco inteligente que algún libro o sitio web intente convencerlo de usar para «vencer al polígrafo», tenga la seguridad de que el consejo es para tontos., Los operadores de polígrafo de la policía son profesionales que tienen su capacitación actualizada, y son conscientes de estas contramedidas y toman medidas para vigilarlas. Serás visto y eliminado del empleo policial. Vea mi consejo especial en la columna de la derecha.
Siga leyendo para obtener un breve extracto sobre las preguntas del polígrafo Policial del libro electrónico errores mortales que cometen los solicitantes de la policía, que es parte del Súper curso de nivel de entrada de la Policía.
¿Cuáles son las 16 preguntas estándar del polígrafo de empleo policial?, Se pueden encontrar en nuestrapolice nivel de entrada Super curso. Tenga en cuenta que el número de preguntas, la redacción exacta, el número de años Citados, cantidades y otros valores numéricos en estas preguntas pueden cambiar de un año a otro, de una agencia a otra y de un estado a otro.
no estás » fallando «solo por dar la respuesta» incorrecta » a una o más preguntas del polígrafo. Usted tendrá la oportunidad de discutir las circunstancias exactas con el operador del polígrafo, quien puede o no ejecutar la totalidad o partes del examen del polígrafo una vez más., Luego, basándose en la discusión, una repetición del examen o solo ciertas partes del mismo, ella o ella decidirán incluir los detalles o no en su informe del polígrafo, y en una recomendación para continuar examinándolo para un empleo adicional o eliminarlo.
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